Que faire une fois que j'ai rejoint l'équipe d'éditoriale ?

Mets à jour ton profil d'éditeur

Ajoute une photo et un petit texte qui apparaitra sur la page de l'équipe. Il est toujours possible de modifier ces informations dans tes paramètres d'utilisateur. Si tu le souhaites, tu peux aussi décider de ne pas apparaître publiquement sur la page.

Présente toi au reste de l'équipe sur Slack

Si tu n'y es pas encore, tu peux rejoindre Slack en utilisnat ce lien. Présente-toi en utilisant le canal # général .

Parcours la platforme...

... et assure-toi d'avoir bien lu les différentes sections. En tant qu'éditeur, tu es surtout responsable du contenu des sections "découvrir" et "étudier". Pour tes premiers pas en tant qu'éditeur, passe en revue les contenus qui t'intéressent et choisis si tu préfères :

Donner un feedback sur ce qui pourrait être amélioré par rapport à du matériel déjà uploadé sur EE.

ou

Proposer du nouveau contenu qui te semble manquer à la plateforme. Tu peux trouver des précisions sur le genre de contenu que nous recherchons ici.

Une fois cela fait, partage avec nous tes succès et tes échecs sur Slack via le canal #editorteam

Qu'attend-on de moi en tant que membre de l'équipe éditoriale?

En postulant, tu as du choisir ton niveau d'engagement. Le niveau B est le de l'équipe éditoriale.

Tu peux considérer les niveaux A et C comme des manière de t'engager un peu plus ou un peu moins, en fonction de ta disponibilité. Nous restons flexible et tu peux toujours changer de niveau en cours de route. N'hésite pas à nous contacter! Plus d'infos sur les différents niveaux ci-dessous :

Niveau A : Chercheur de contenu

Temps nécessaire : 1 à 5 heures par mois

Cherche du contenu qui t'intéresse pour nourrir les sections découvrir et étudier du site avec des vidéos, podcasts, cours en ligne, etc. Il suffit de classer le matériau dans une catégorie, lui trouver des mots-clés et le résumer en quelques lignes pour qu'il apparaisse à ton nom sur le site. Tu autant proposer du contenu varié que te focaliser sur des sujets et écoles de pensée particuliers. Tu peux trouver plus d'informations sur le contenu hébergé par la plateforme ici.

Niveau B : Membre de l'équipe de rédaction

Temps nécessaire : 1 à 3 heures par semaine

Au niveau B, tu rejoins l'équipe éditoriale, le coeur d'Exploring Economics ! On travaille ensemble pour trouver du nouveau contenu et examine celui qui est soumis par les utilisateurs ou les chercheurs. Selon les goûts, on peut se focaliser sur une école de pensée ou un thème qui nous intéresse particulièrement.

L'équipe d'éditeurs a plusieurs missions :

Passer en revue les contenus suggérés

Passer en revue le nouveau contenu suggéré via le formulaire en ligne, et soit le modifier, le rejeter, ou le publier. Plus d'infos sur la pertinence des contenus dans nos guidelines on the academic standards.

Cherche de nouveau contenu

Les éditeurs peuvent bien sûr également agir comme des chercheurs de contenus de niveau A! Tu peux aussi aller voir les ocntenus sélectionnés qui n'ont pas encore été posté par ici.

Repasse en revue le contenu déjà posté

Comme la plateforme est active depuis 2016, il se peut que certains contenus ne soient plus pertinents.

Connecte toi au CMS. Dans ce tableau, tout le contenu suggéré à EE est collecté. Via le CMS, tu peux filtrer ta recherche pour choisir le contenu que tu désires passer en revue. Quand tu passes en revue du contenu sur le CMS ou sur la page, vérifie et note si le contenu est

correctement uploadé,
encore pertinent,
assigné correctement,,
bien résumé
commenté par un éditeur et si les liens sont toujours actifs

Si tu trouves quelque chose à améliorer, corrige le et laisse une courte notification sur le canal slack pertinent. S'il y a de plus gros soucis (tu penses qu'un contenu est problématique, politiquement biaisé, etc...) parles-en à ton équipe d'éditeur sur Slack et si nécéssaire aussi à l'appel mensuel des éditeurs.

Participe aux discussions éditoriales

Le groupe d'éditeur fournit un espace de discussion pour débattre, s'améliorer, et s'échanger des conseils sur, par exemple, quelles sont les meilleures plateformes pour rechercher du contenu, ou comment étendre stratégiquement le spectre d'EE. Nous encourageons l'échange inter-disciplinaire et les travaux aux paradigmes multiples. N'hésite donc pas à aller voir ce qu'il se passe dans les groupes d'éditeurs dont tu ne fais pas partie pour proposer de collaborations sur certains contenus.

Nous tenons à ce que l'échange de savoir se fasse avec ouverture d'esprit et de manière positive et encourageante!

Niveau C : Auteur

Temps nécessaire : tout dépend du projet, au moins 3 heures par semaine

Passionné, expert ou curieux d'un sujet ? Des essais, podcasts, et infographies aux dossiers ou articles de wiki, les auteurs proposent et signent du contenu original. Comme dans une revue, nous avons une procédure de relecture et de commentaires avant que le contenu ne soit disponible pour nos visiteurs. Plus d'informations ici.

Comment fonctionne le processus d'examen par les pairs?

Le contenu est soumis et le facilitateur l'assigne à un groupe de travail. Le groupe de travail édite, corrige et décide si le contenu doit être publié.

Lorsque vous ou quelqu'un d'autre soumettez un contenu :

Vous recevrez un e-mail avec la tâche d'examiner ce contenu

Lorsque vous examinez du contenu :

Veuillez utiliser la zone de commentaire interne pour consigner les modifications que vous avez effectuées (par exemple, modifier une phrase dans le résumé)
Veuillez inclure votre vote sur cette soumission. Vous pouvez accepter, refuser ou voter pour modifier et soumettre à nouveau.

Quand vous décidez de la publication :

Il faut trois éditeurs pour accepter la publication d'un nouveau contenu. La publication finale sera faite par les rédacteurs en chef.

Comment fonctionne le CMS ?

CMS est le système de gestion de contenu. C'est une application logicielle qui peut être utilisée pour gérer la création et la modification de contenu numérique.

Important General points

Chaque fois que vous modifiez quelque chose, il est important d’enregistrer avant d’actualiser ou de quitter la page. Vous pouvez trouver ces boutons en haut et en bas de chaque page. Utilisez le bouton "Enregistrer et continuer" au cas où vous souhaiteriez rester sur la page actuelle. Utilisez l'option "Enregistrer et en ajouter un autre" au cas où vous introduisez un nouveau contenu via le CMS et que vous souhaitez en ajouter un autre juste après.

Etape 1 : Tableau de bord

Une fois connecté, ce tableau de bord apparaît https://www.exploring-economics.org/fr/admin/

Cela vous montre tout le contenu nouvellement soumis dans vos groupes de travail. Sélectionnez-en un et commencez à travailler. Dans « Découvrir et Etudier », vous pouvez trouver tout le contenu de ces groupes de travail qui a été soumis dans le passé.

Étape 2: Modifier le contenu - Réviser et modifier

Information de base

Le titre du contenu doit être complet et intéressant. Le slug ne peut pas comporter plus de 50 caractères. Vous pouvez changer le contributeur d'origine.

Si vous avez soumis le contenu en tant que groupe, vous pouvez ajouter d’autres éditeurs en sélectionnant «Gérer les éditeurs». Ajoutez-vous également si vous avez modifié le contenu (par exemple, écrit un commentaire de l'éditeur). Les rédacteurs originaux des contributeurs et des groupes de travail apparaîtront sur Exploring Economics sous le contenu publié (exemple ici).

Dans ce qui suit, quelques entrées que vous pourriez avoir à modifier sont expliquées plus en détail:

1. Résumé et teaser facebook

Premièrement, le résumé et le teaser Facebook n'apparaissent pas sur la page. Le résumé doit comporter 1 à 2 phrases. C’est par exemple affiché lorsque la page est partagée sur Facebook. Avant de couper le résumé, copiez le contenu dans la zone de texte intégral, qui apparaîtra sur la page. Tant pour le commentaire de l'éditeur que pour le texte intégral, vous pouvez utiliser l'éditeur HTML. Vous pouvez afficher vos modifications sur la page, mais n'oubliez pas de les enregistrer au préalable.

2. Lien et aperçu de l'image

Deuxièmement, vous devez examiner les métadonnées fournies. Les liens vers YouTube doivent être le lien étendu (youtube.com/watch….) Et non le lien raccourci () pour que la vidéo soit directement intégrée à EE. Veuillez fournir une image d'aperçu si aucune n'est fournie, mais utilisez des bibliothèques d'images gratuites pour votre recherche (voir par exemple Unsplash).

3. Choose Topic and Tags

Enfin, le contributeur doit ajouter des sujets et des balises pour sa contribution. Dans le cas où un nouveau sujet est suggéré et que vous pensez qu'il est judicieux de l'ajouter, veuillez en informer le facilitateur global. De plus, si vous voyez une erreur dans les balises choisies que vous souhaiteriez changer, veuillez aussi en informer le facilitateur global. Veuillez laisser une note sur vos modifications ou votre opinion dans le champ de commentaire sur le côté droit.

Étape 3: informez les autres éditeurs de vos modifications

Après avoir effectué vos modifications, veuillez informer les autres éditeurs, en quelques mots, de ce que vous avez changé.

Veuillez également utiliser ce champ pour donner votre avis sur la pertinence du contenu pour l'EE.

Étape 4: Décision sur le statut de la publication, la recommandation éditoriale et la promotion de la première page

Lorsque trois éditeurs sont d'accord, nous publions le contenu.

Pour publier, nous sélectionnons Modifier le statut de publication dans la case bleue à droite, puis nous sélectionnons Rejeter, Réviser ou Publier. Nous donnons un bref retour d'information au contributeur en incluant une note. Si le nouveau contenu est à notre avis pertinent, nous l'ajoutons en tant que:

Recommandation éditoriale (elle apparaît dans la barre latérale aux endroits appropriés dans la section découverte et orientation)
Frontpage (il est promu sur la page d'accueil d'EE)

Conseils et idées pour le travail dans les groupes de travail des rédacteurs

Voici quelques idées pour le travail éditorial Exploring Economics sur des sujets spécifiques:

Actuellement, notre équipe éditoriale est organisée comme un grand groupe qui examine toutes les nouvelles ressources. Nous encourageons toutefois le travail dans des groupes de travail rédacteurs plus petits. Comme par le passé, ceux-ci sont construits autour d'une certaine perspective économique / école de pensée (par exemple l'économie féministe) ou d'un certain problème économique (par exemple l'inégalité).

Pourquoi devrais-je rejoindre un groupe de travail d'éditeurs?

Si vous souhaitez proposer régulièrement du nouveau matériel pour l'EE et approfondir vos connaissances sur une certaine école de pensée ou sur une question économique, vous devez rejoindre un groupe de travail d'éditeurs existant ou en créer un nouveau. Dans un groupe d'éditeurs, vous travaillerez avec 3 à 10 étudiants, doctorants et professionnels intéressés pour discuter de suggestions de matériel et les publier sur la plateforme et nos réseaux sociaux.

Que dois-je faire dans un groupe de travail éditeur?

Vous examinez les soumissions et les ressources en ligne qui correspondent à vos intérêts et à votre expertise. Le contenu nouvellement soumis qui correspond à votre groupe vous est régulièrement attribué au lieu du grand groupe.
Vous pouvez rechercher spécifiquement du matériel sur ce sujet.De plus, vous pouvez démarrer des projets plus petits ou plus grands pour améliorer ce qu'Exploring Economics propose sur votre sujet spécifique (voir ci-dessous).

À quoi ressemblent les petits projets de groupes de travail d'éditeurs?

Vous pouvez créer un curseur dans la section Découvrir. La motivation est de promouvoir des sujets pertinents et sous-représentés dans Exploring Economics. En créant un curseur, nous pouvons placer le contenu à la vue immédiate des utilisateurs. Pour ça:

1. Veuillez vérifier EE pour s’il ya documents déjà téléchargés qui se rapportent à votre sujet, problème ou perspective économique.

2. Commencez ensuite à collecter du contenu.

3. Faites savoir à un membre de l'équipe EE que vous souhaitez créer un nouveau curseur. En choisissant un mot d'étiquette, tous les nouveaux contenus avec ce mot d'étiquette sont automatiquement attribués au curseur.

4. Soumettez, modifiez et publiez de nouveaux contenus avec le mot tag.

5. Décidez de la manière dont vous souhaitez définir l'objectif, la publicité sur les réseaux sociaux et les autres problèmes liés au contenu concernant votre sujet.

À quoi ressemblent les grands projets de groupes de travail d'éditeurs?

Vous pouvez créer votre propre contenu de dossier concernant un sujet voir ici.

Nous ne sommes pas assez de personnes dans le groupe. Comment pouvons-nous obtenir plus de soutien?

Lorsque vous recherchez un soutien supplémentaire, il est important que vous donniez des descriptions concrètes des tâches à accomplir. Vous pouvez regarder à l'intérieur de l'équipe en publiant sur la chaîne #general. Mais vous pouvez également recruter en dehors de l'équipe.

Quoi d'autre peut soutenir notre travail d'équipe?

Il est important d'avoir une ou deux personnes dans le groupe qui s'engagent à agir en tant que facilitateurs de groupe. Ils garderaient un œil sur l'ensemble du processus et serviraient de personnes de contact pour faciliter la communication avec l'équipe d'EE. Vous pouvez changer de rôle de facilitateur périodiquement, bien que nous préférions avoir une personne de contact pour une période plus longue.
Tous les groupes d'éditeurs rendent leur travail transparent sur Slack. Chaque groupe de travail dispose d'un canal, sur lequel vous pouvez organiser votre travail et publier des mises à jour de contenu. Veuillez utiliser ce canal régulièrement pour des mises à jour, même si vous vous réunissez, sur les autres plates-formes que vous communiquez (par exemple, e-mail) et ce que vous prévoyez de soumettre. De cette façon, les autres éditeurs devraient être en mesure de voir sur quoi vous travaillez pour avoir la possibilité de soutenir ou même de rejoindre votre travail.

Intéressé? Rejoignez l'un des groupes d'éditeurs existants ou créez-en un nouveau.

Quel type de groupe puis-je rejoindre ?

Sujet spécifique

Ces groupes ont également des canaux Slack. Ils prévoient de travailler sur des projets spécifiques (par exemplecréer un slider, un dossier et augmenter le nombre de MOOC recommandés sur l'EE)

Racism & Economics (Discrimination, Inequality, Racism in Economics)
Online Courses & MOOCs in the Study section
Degrowth (together with Ecological Economics)
Macro-Finance & central banking
Covid Economics: policy responses (economic theories/models behind it)

Perspectives économiques

Ces groupes ne travaillent généralement pas sur des projets plus importants. Si vous rejoignez ces groupes, vous n'obtiendrez que les soumissions qui vous sont attribuées et qui correspondent à cette perspective économique. Rejoignez l'un de ces groupes si vous avez une expertise dans la perspective économique.

Mainstream/ Neoclassical Economics
Behavioural Economics
post-Keynesian Economics
Marxian Political Economy
Ecological Economics (this group is currently also working on Degrowth)
Austrian Economics
Complexity & Evolutionary Economics
Feminist Economics
Institutional Economics

Comment

Ecris-nous sur Slack et dis nous, nous t'ajouterons au bon(s) groupes(s)!

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